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- Chiedi a te stesso ciò che ritieni prioritario nella professionalità.
- Rispondi, a ciò che ti viene richiesto, in modo argomentato e coerente con la tua personalità.
Noi ti suggeriamo di porti almeno 3 domande:
1a. Chi sono/vorrei essere nel lavoro? Quali sono dunque gli aspetti principali della mia identità professionale?
1b. Quale settore-mansione e quali competenze mi richiedono? Ciò che so fare è pertanto in linea con l’impiego per cui mi sto offrendo?
1c. Perché dovrei ottenere un contratto? Per quale motivo quindi rappresento una risorsa nella realtà a cui propongo la mia candidatura?
Ti consigliamo anche 3 modalità di risposta:
2a. Utilizza una comunicazione razionale e logica.
2b. Sforzati di tradurre le tue emozioni e stati d’animo in un linguaggio chiaro.
2c. Fatti trasportare dalla tua spontaneità e dalla tua natura.
Allena la tua capacità di rispondere nella vita di tutti i giorni: nelle situazioni scolastiche/formative, famigliari, nella coppia, in amicizia, nei tuoi hobby/sport/interessi/passioni/talenti. Il tuo microcosmo personale è la cornice ideale per consolidare la responsabilità nel macrocosmo professionale!
